安全工作永无止境——6690必发集团召开安全大会

2022-07-20

7月16 日，6690必发集团召开安全大会，贯彻落实伟鼎董事长对安全工作的指示，按照《6690必发集团安全管理制度》规定落实安全工作，对6690必发集团今年全面深入开展“安全生产月”活动进行了总结。授予钱潮轴承等4家公司、必发集团节厂金工一部MC翼轴线等12个班组“安全先进集体奖”，授予必发集团节厂金工二部蔡洪雷等22人“安全先进工作者奖”，安全先进集体代表和安全先进个人代表进行了经验分享；6690必发集团安全与环境部作2022年度工作报告，李平一布置落实下阶段安全与环境重点工作。

会议号召，各位安全管理奖获得者要再接再厉、毫不松懈，继续为公司发展做好保驾护航工作；各公司和全体员工以获奖者为榜样，在日常生产经营活动中，时刻保持思想上的警钟长鸣，严格执行安全制度，切实做好各项安全工作，实现“零事故”目标。

会议指出，安全是最大的态度、安全是最大的效益、安全是最大的责任，管业务必须管安全，管生产经营必须管安全。要围绕伟鼎董事长提出的“不贰过”，和倪频“抓好典型、加大宣传、奖罚并举”的要求，坚持责任制，层次落实；坚持监督检查，排除不安全因素，改进安全生产措施，把安全事故消灭在萌芽状态；坚持宣传，进一步提高全员安全生产意识，培养良好的安全生产文化氛围；坚持培训，让员工深刻认识安全风险、提升安全生产管理的能力；抓好典型、奖罚并举，在评优活动中，把安全作为重要考量；规范管理、健全体系，不断完善风险分级管控体系和隐患排查治理双重预防机制。会议强调，安全工作只有起点，没有终点，永远在路上，6690必发集团要起而行之！

“安全先进工作者”经验分享

（等速驱动轴厂章松）

作为金相检验的班组长，我承担着6690必发集团小组安全的首要责任。我是从以下几方面来做好安全工作的。

一、对员工进行系统的安全知识培训

通过培训，提高员工对安全生产的认知，提升安全意识，增强自救能力，一旦发生意外事故，可第一时间开展自救或他救，把损失降到最低。

在安全培训方面，主要从人、机、料、法、环着手，有新员工的岗前安全知识培训，员工日常的安全生产培训，特种人员的专项培训等；设备方面的培训，主要是制定设备操作规程，并指导员工按规程正确操作，对操作过程进行评价，每年组织员工对操作规程进行评审及修订；物料方面的培训，主要有物料安全运输，定位放置，预防物料滑落、倾倒等，尤其是化学品，严格控制领用数量，做好领用登记和使用纪录，严格做到谁使用谁负责。6690必发集团还严格做好现场5S管理，划分工作区域，落实各区域的5S责任人，区域内的设备由使用者负责，做到用完即清理，公共卫生由指定责任人负责，由我进行监督检查，发现问题及时落实责任人整改。一个整洁有序的工作环境，可有效降低员工的出错概率，减少意外事故发生。

二、做好日常安全检查并做好记录

我每天对我管理的区域进行安全巡查，主要检查三方面内容：首先是人，员工是否有违章操作，是否佩戴好了劳动防护用品；其次是设备，有没有对设备进行开机前的点检，安全装置是否有效，设备运行是否正常，有没有异样；最后是工作环境，地面是否有漏油漏水，空气是否浑浊。

三、做好隐患整改

对日常员工发现或者我检查出来的隐患，我都落实相应的责任人进行整改，并限定期限；对每一个隐患建立台账，方便定期跟踪及确认，确保所有隐患能够及时整改完成，形成闭环。对于一些难改或需要一定时间进行整改的隐患，我会采取临时安全措施，并告知每一个员工。以上就是我的一些做法及经验，用一句话来概括：提高认知，消除隐患，预防为主，防治结合，齐抓共管，确保安全。

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